Mitarbeiter Serviceteam Kreditversicherung (m/w/d)

Als stark wachsendes Unternehmen und zur Festigung unserer führenden Stellung als spezialisierter und nach DIN EN ISO9001:2015 / ISO27001 zertifizierter Finanzdienstleister im Bereich Kautionsversicherung sowie unseren weiteren Geschäftsfeldern Factoring, Kreditversicherung und Unternehmensfinanzierung suchen wir Sie als Mitarbeiter Serviceteam Kreditversicherung (m/w/d).

Wir beraten als inhabergeführtes Unternehmen aktuell rund 900 mittelständische Unternehmen sowie Industriekunden und 27 Private Equity Fonds mit einem Betreuungsvolumen von ca. 16 Mrd. Euro.

Die Gesellschaft unterhält seit dem Jahr 2007 durchgehend eine Niederlassung in Sofia und hat im Jahr 2020 eine weitere Niederlassung in Stara Zagora neu eröffnet. Die Gesellschaft wächst stark. Im Jahr 2021/2022 wurden die Büroflächen an beiden Standorten noch einmal verdoppelt.

• Als Mitarbeiter Serviceteam Kreditversicherung unterstützen Sie das Team in Deutschland im operativen Tagesgeschäft
• Sie unterstützen zusammen mit Ihren Kollegen
  • bei der Bereitstellung und Beschaffung der im Tagesgeschäft benötigten Vertragsstatistiken
  • bei Vertragsverlängerungen und/oder -änderungen mit
  • beim Abgleich der eingehenden Verträge mit den gestellten Anforderungen
  • bei Backofficetätigkeiten für unser Team in Deutschland
  • beim Monitoring und Controlling
• Ihre Ideen sind gefragt - Sie wirken kontinuierlich an Optimierungsprozessen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements mit

• Gute Kenntnisse der deutschen Sprache (aktives Niveau C1)
• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaft z.B. Finanzen wünschenswert
• Ein hohes Maß an Flexibilität, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Routinierter Umgang mit Microsoft Office

• persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsendem Unternehmen
• Einarbeitung und individuelle Ausbildung vor Ort (auf Wunsch auch in Deutschland möglich)
  • nach der Einarbeitung auch Arbeit aus dem Homeoffice möglich
• Ein attraktives Vergütungsmodell
• Welcome-Bonus für neue Mitarbeiter
• Verschiedene Teilzeitmodelle möglich
• 25 Urlaubstage
• Dynamisches, motiviertes und unterstützendes Team
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Modernste IT-Infrastruktur mit Ultrabooks
• Individuelle Ergonomieberatung
• Elektrisch verstellbare Sitz-/Stehschreibtische
• Bürostühle mit Bioswingtechnologie
• Kostenfreie Getränke und Obstbar
• Lebensmittelgutscheine
• Multisportkarte
• Krankenversicherung
• kostenfreies Mitarbeiterparken
• kostenfreie Jahreskarte für den Nahverkehr
• Unfallversicherung zur Absicherung bei Invalidität und Tod
• Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
• interne Fort- und Weiterbildungen in unserer Gracher-Academy
• Mitarbeiter-Events